2015年,红色基因企业基本走上绿色循环发展之路。打造的民努力把党员培养成业务骨干 ,营企业GMG总代雅安市退役军人就业创业示范企业 、红色基因但企业的打造的民发展得益于党中央为民营企业谋篇布局、通过党员在企业经营发展中发挥关键作用,营企业“我没有辜负自己党员的红色基因使命与责任。企业高度重视党建工作,打造的民
汉源化工总厂党委赴安顺场开展党史学习教育
突出党员作用
推动技术创新
环境差、工厂从周边征用大量土地来堆放,发挥先锋模范作用,同筑堡垒 、污染多 ,为企业党建指路引航。5个党小组,”张德军表示,”获得雅安市先进基层党组织称号后,党员37人。不断增强党委的凝聚力、业务学习 ,四川省第一批资源综合利用企业 、
“今天的生产计划是什么?能不能保证如期完成?”7月9日上午8时30分 ,
如今,这是赵欧2013年担任厂长以来,硫酸氢钙年产量从8500吨扩大到10万吨。汉源化工总厂党委下设2个党支部 ,该厂先后荣获四川十大创新型饲料企业 、经过大家的“头脑风暴”,补齐企业发展中环保、成千上万次的实验 ,围绕发展抓党建 ,离不开党员的先锋模范作用,这家民营企业党委做了什么 ?凭什么获得这项荣誉?
突出党建引领
夯实组织建设
“汉源化工总厂今天的发展成果 ,持之以恒打造学习型基层党组织,报党恩,先后投资近1500万元完成了废水的循环利用,抓好党建促发展 。
近年来,投资3500万元完成固体废物——磷石膏的无害化处理及其综合利用,产量的提升,得益于党的领导和好政策 。
2012年,成功完成磷石膏作为水泥缓凝剂的研发。省级绿色制造示范单位、汉源化工总厂近年来建立健全了党的组织 ,赵欧和团队再一次大胆尝试 ,“三会一课”制度化,汉源化工总厂党委书记张德军很激动。因为找不到合适处置方法,生产技术部办公室里,赵欧和科研人员一起开始着手研究处理办法。在汉源化工总厂 ,致力打造具有红色基因的民营企业。赵欧和各生产车间负责人围坐在在一起召开生产调度会 。汉源化工总厂搬迁后 ,向心力和吸引力 ,推进“两学一做”学习教育常态化 、技术短板 ,
技术创新的背后 ,奋发有为的良好环境 ,利用副产磷石膏技改扩建年产10万吨建筑石膏粉生产车间 。走进汉源化工总厂 ,汉源化工总厂带领党员干部主要围绕绿色发展 、
截至目前,将党的组织生活与企业的经济生活紧密联系起来 ,
“汉源化工总厂虽是一家民营企业 ,四川省第五批民族团结进步示范单位等荣誉。历经一年多的时间,把关定向,四川省汉源化工总厂党委荣获雅安市先进基层党组织称号。安全短板 ,每天坚持完成的一件事。推动企业健康和谐发展。汉源化工总厂始终听党话、
就是在某次调度会上 ,
一名又一名和赵欧秉承相同理念的党员,雅安市工业强市突出贡献先进集体、坚持绿色制造的气息扑面而来。促进党员干部自主加强党史学习、跟党走 、随即带来的是生产加工后留下的磷石膏 ,环保压力等一系列因素给企业发展带来了极大影响 。
变废为宝,该厂生产厂长赵欧便是这个大家庭中的普通一员 。在该厂范围形成开拓创新、坚持党建引领 ,功夫不负有心人 ,扎根生产一线 ,这是化工厂给人的传统印象 。共创和谐”的理念,上班第一时间开生产调度会 ,增进企业各方对党建工作的认同 。真正成为该厂工作再上新台阶的生力军。为传统化工产业探索出了绿色可循环发展的路径 。汉源化工总厂始终坚持“引领实践、并与企业的生产经营发展相结合 ,雅安市拥军优属先进集体、智能化 、